勿以功利看荣誉

原标题：勿以功利看荣誉

●视名利淡如水，勿功看事业重如山，荣誉不为名利争高低，勿功多为部队作贡献

岁末年初，荣誉各单位陆续开展了评功评奖工作。勿功有人因为获得荣誉而志得意满，荣誉有人因为没有获得荣誉而感到失落，勿功甚至有人因此产生思想疙瘩，荣誉干劲消减。勿功这些都是荣誉对荣誉产生认识偏差的反映。

克劳塞维茨说：“在一切高尚的勿功感情中，荣誉心是荣誉人的最高尚感情之一，是勿功战争中使军队获得灵魂的真正的生命力。”军人崇尚荣誉，荣誉既是勿功道德情感的内在驱动，也是职业属性的价值追求。从本质上讲，崇尚荣誉无可厚非，但如果把获得荣誉作为干工作的唯一目的，凡事争彩头、图名头，就会被荣誉所累、所扰、所惑。因而，广大官兵在崇尚荣誉的同时，还应当理性平和看待荣誉、正确面对得失，做到不为荣誉乱心神，防止追名逐利思想滋生。

在抗美援朝松骨峰阻击战中身负重伤的李玉安，1952年复员后，隐功埋名数十年，在粮库工人的岗位上默默奉献。家人多次劝他向组织汇报情况，寻求党和政府的照顾。他说，那一仗（松骨峰阻击战），我的100多位战友都没了。他们还能开口说话吗？我活着就知足了，我邀功领赏去，咋对得住他们啊？无数像李玉安这样的革命先辈，以卓著功勋为我党我军赢得了荣誉，却又功成之后不邀功，甘当无名英雄，如此高风亮节，令人肃然起敬。同时，这也深刻启示我们，要把崇尚荣誉和淡泊名利统一起来，视名利淡如水，看事业重如山，不为名利争高低，多为部队作贡献。

一般来讲，荣誉设置的目的在于让每个人都保持争当先进、敢当先锋的精神品质。而荣誉通常不会是“人人有份”，能不能获得荣誉，既取决于工作实绩、群众口碑和能力素养，又受限于岗位类别、名额数量和评选标准。我们要认识到，荣誉虽然是一种组织认可，但只有少部分人能够获得它，获得了荣誉固然好，没有获得荣誉也并不代表自己干得不好。所以，获得荣誉的人不能沾沾自喜，与荣誉无缘的人也不必灰心丧气、怨天尤人，要保持豁达的心境、坦然的态度，做到有荣誉不自诩、无荣誉不自弃、对他人荣誉不攀比，就能不被名利得失遮住双眼，不被名缰利锁禁锢手脚。

袁隆平院士曾说：“至于荣誉，它不是炫耀的资本，也不意味着‘到此为止’，在我看来那只是一种鼓励，鼓励你向更高的目标攀登。”新时代革命军人应把追求荣誉作为一种目标指向、一个努力过程，无论有没有获得荣誉，都要时刻撸起袖子加油干，把追求荣誉当劲头而不是“尽头”。唯此，我们才能在自我沉淀、自我革新和自我提高中取得能力素质新跃升、工作成绩新突破，在强军征程上不断有新作为。

（作者单位：32601部队）（■刘一庆）